Unsere Leistungen
Komplettlösungen für Payroll, HR-Systeme und digitale Prozesse.
Wir unterstützen Sie bei der Auswahl Ihrer HR-Software. Wir übernehmen Ihren Schnelleinstig auf die neue digitale Plattform unabhängig, ob SAP oder ADDISON. Wir implementieren, konfigurieren nach Best Practices, nehmen spezielle betriebliche Anpassungen vor. Und sorgen für Integration der Systeme, um die Mitarbeiterverwaltung zu optimieren. Ihre Teams werden geschult und die ganze Zeit persönlich begleitet.
HR End-to-End Payroll
Wir bieten an:
Ihre Entgeltabrechnung in sicheren Händen.
Wir übernehmen sämtliche abrechnungsrelevanten Aufgaben – zuverlässig, termingerecht und compliance-sicher.
Leistungen:
→ Pflege abrechnungsrelevanter Daten
→ Durchführung der monatlichen Abrechnung
→ Versand der Entgeltabrechnungen
→ Zahlungsprozesse und SEPA-Dateien
→ Melde- und Bescheinigungswesen
→ Jahreswechselarbeiten
→ Begleitung bei Prüfungen
Sie profitieren von einer fehlerfreien, pünktlichen und professionell betreuten Payroll.
HCM-Prozessberatung
Wir bieten an:
Beratung trifft digitale Transformation.
Wir analysieren bestehende Prozesse, identifizieren Optimierungspotenziale und begleiten Ihre digitale Weiterentwicklung – von der Konzeption bis zur Umsetzung.
Schwerpunkte:
→ HR-Prozessoptimierung
→ Systemlandschaften
→ Datenflüsse
→ Lizenzmanagement
→ Zukunftsfähige Strukturen
HCM Application Management & Consulting
Wir bieten an:
Stabile Systeme. Verlässlicher Betrieb.
Wir betreuen Ihre HR-Systeme nachhaltig und professionell. Mit erfahrenen Mitarbeitenden und klaren Serviceprozessen sichern wir Stabilität, Weiterentwicklung und Nutzerzufriedenheit.
Cloud-Lösungen
Wir bieten an:
Flexibel. Sicher. Skalierbar.
Wir entwickeln die passende Cloud-Strategie für Ihr Unternehmen und begleiten Migration, Betrieb und Weiterentwicklung.
Modelle:
→ Public Cloud
→ Private Cloud
→ Hybrid Cloud
Data Analytics & KI
Wir bieten an:
Daten intelligent nutzen. Entscheidungen verbessern.
Mit Analytics, Automatisierung und KI schaffen wir effizientere Prozesse, fundierte Entscheidungen und neue Wettbewerbsvorteile.
Vorteile:
→ Echtzeit-Auswertungen
→ Effizienzsteigerung
→ Kostenreduktion
→ Automatisierung sinnvoller Prozesse
→ Mehr Transparenz
Output Management & Digitale Personalakte
Wir bieten an:
Weniger Papier. Mehr Effizienz.
Wir unterstützen sowohl klassische Dokumentenprozesse als auch die vollständige Digitalisierung Ihrer Personalunterlagen.
Die digitale Personalakte ermöglicht:
→ Schnelleren Zugriff
→ Mehr Transparenz
→ Höhere Datensicherheit
→ Ortsunabhängiges Arbeiten
→ Moderne Self-Services